İş Fırsatı: Konut Stabilizasyon Vaka Yöneticisi (Temp)

Konum özeti

Konut İstikrar Vaka Yöneticisi, evsiz bireylere ve şiddete maruz kalan ailelere ve ailelere konut odaklı vaka yönetimi hizmetleri sağlayacaktır. Vaka Yöneticisi, kalıcı olarak toplulukta barınan hanelere hizmetlerin devamını sağlayacaktır. Vaka Yöneticisi, katılımcıların keskinlik düzeylerine ve ihtiyaçlarına göre gerektiğinde evlerinde düzenli takip toplantıları sağlamaktan ve onları kişisel güvenliği ve kendi kendine yeterliliği destekleyen toplum temelli hizmetlere bağlamaktan sorumludur.

Bu, uzatılma potansiyeli olan geçici bir pozisyondur.

İş sorumlulukları

  1. İlk ihtiyaç değerlendirmesi ve ölüm değerlendirmesi yapmak, kişisel güvenlik planları geliştirmek ve ikamet hak ve sorumluluklarına derinlemesine bir yönlendirme sağlamak için kalıcı konutlara taşınmadan önce her birey veya aile ile görüşün.
  2. Bireyin ve ailelerin ihtiyaçlarını ve güçlü yanlarını değerlendirin ve işbirliği içinde bireysel hedefler geliştirin.
  3. Kalıcı konut sağlamak için Samaritan Konut Konut Bulucu ve yerel Mülk Yöneticileri ile işbirliği yapın.
  4. Kalıcı olarak barındırıldıktan sonra, kendi kendine yeterlilik yaratan ve güvenliği teşvik eden konut stabilizasyon planları ve stratejilerini işbirliği içinde geliştirin.
  5. Güvenlik planlarını ve konut stabilizasyon planlarını haftalık, iki haftada bir veya ihtiyaca göre güncelleyin; SPDAT değerlendirmelerini kullanarak konut istikrarını engelleyen engelleri ortadan kaldırmak için her bir birey veya aile ile birlikte çalışın.
  6. Topluluk kaynakları hakkında bilgi geliştirin, savunuculuk becerilerinden yararlanın ve bireylerin veya ailelerin topluluktaki kaynak kullanımlarını genişletebilmeleri için kendi kendini savunmayı öğretin.
  7. Konut istikrarı sonuçlarını iyileştirmek için bütçeleme, kredi onarımı ve finansal yönetim gibi pratik becerileri öğretin.
  8. Bireyleri veya aileleri gönüllü eğitim ve destek gruplarına, aile ağlarına ve diğer toplum temelli gruplara katılmaya teşvik edin.
  9. Aile içi şiddet, cinsel saldırı, insan ticareti ve insan ticaretinin etkilerinden kurtulmayı desteklemek için destekleyici, kısa süreli danışmanlık sağlayın.
  10. Çocuk ve genç tedavi hizmetleri ve mağdur savunuculuğu destek hizmetleri için danışmalar ve yönlendirmeler yoluyla ailelerin ihtiyaçlarını desteklemek için Samaritan House ekip çalışmasından yararlanın.
  11. Gönüllüler ve öğrenci stajyerlerle doğrudan çalışın; denetim, elde tutma ve takdir çabalarına yardımcı olur.
  12. Gerekli tüm iç ve dış raporlamaları doğru ve zamanında tamamlayın.
  13. Topluluk işbirliği gruplarına katılın ve istendiği gibi kuruluşu başkalarına temsil edin.
  14. Gerektiğinde giriş vardiyaları dahil ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere diğer doğrudan hizmet ihtiyaçları için destek ve kapsam sağlayın.
  15. Verilen diğer görevler.

Gerekli Arka Plan

  • İnsan Hizmetleri veya ilgili alanlarda Lisans Derecesi ve krizdeki ailelerle çalışma deneyimi.
  • Geçerli Virginia Sürücü Belgesi
  • Kiralamadan sonraki altı ay içinde yetişkinler ve çocuklar için CPR sertifikalıdır.

İstenen yetenekler

  • Davranış Kuralları ve zorunlu raporlama gereklilikleri dahil olmak üzere kurumun misyonu, politikaları ve prosedürleri hakkında bilgi ve bağlılık.
  • Aile içi şiddet, cinsel saldırı, insan ticareti ve evsizlik dinamikleri hakkında bilgi.
  • Takım uygulama modeli bilgisi.
  • Yaşam boyu insani gelişme teorisi bilgisi.
  • Grup dinamiği teorisi ve pratiği bilgisi ve uygulaması.
  • Danışmanlık ve savunuculukta çok çeşitli uygulama modelleri bilgisi (feminist, hümanist, güçlendirme modelleri).
  • Ailelerle mağdur olmayan bir ilişki kurma becerileri.
  • Aileler, personel ve kurumlar arası profesyonellerle mükemmel yazılı ve sözlü iletişim becerileri.
  • Topluluktaki aileler ve kaynaklar hakkında bilgi toplama, yorumlama ve derleme becerileri.
  • Yetişkinlere eğitim verme ve gönüllüleri denetleme becerileri.
  • Takım çalışması uygulama modelini kullanarak kriz durumlarında etkin bir şekilde çalışabilme.
  • Kendi iş aktivitelerini planlama ve yönetme ve beceri ve bilgiyi artırmak için denetimi etkin bir şekilde arama ve kullanma becerisi.
  • Kamu konuşmalarında ve topluluk koalisyonlarında ajansı temsil etme yeteneği.
  • Güncel ve eksiksiz istatistiksel raporları zamanında tutma ve tutma becerisi.

Gerekli Fiziksel Beceriler

  • 25 kilo kaldırma yeteneği
  • Motorlu taşıt (araba, kamyon ve/veya kamyonet) kullanma becerisi
  • Yürüme, tırmanma ve uzanma yeteneği
  • Toplantıları yönetme ve katılma yeteneği.

Aylık maaş: Deneyim ve niteliklere dayalıdır. Bu, faydaları olan tam zamanlı bir pozisyondur.

Samaritan House, herkes için eşit fırsat politikasına bağlıdır ve ırk, renk, ulusal köken, yaş, medeni durum, cinsiyet, cinsel yönelim, cinsel kimlik, cinsiyet ifadesi, engellilik, din veya gazilik durumu temelinde ayrımcılık yapmaz. istihdamda, hizmetlerde ve gönüllü fırsatta.

Başvurunuzu Başlatın:

    Lütfen özgeçmişinizi yükleyin (.pdf,.doc,.docx): *

    Lütfen ön yazınızı yükleyin (.pdf,.doc,.docx):

    E-postanızı Aşağıya Girin: *